Informations générales
| Référence | 5/2023 |
|---|---|
| Type de contrat | CDI |
| Lieu de travail | Rabat et région |
| Date de publication | 20 novembre 2023 |
| Date d'expiration | 31 décembre 2023 |
| Niveau de formation | Bac+5 |
|---|---|
| Niveau d'expérience | De 3 à 5 ans |
| Fonction | RH / Personnel / Formation |
| Secteur d'activité | Recrutement / RH / Intérim |
Description du poste
- Recueil du besoin, analyse et traduction en descriptif de poste
- Rédaction des offres d'emploi et diffusion sur les différents job board
- Sourcing, approche direct et pré-sélection des CVs
- Conduite des entretiens et choix du candidat
- Intégration et accompagnement des nouvelles recrues
- Etablissement du budget annuel du recrutement
- Analyse des indicateurs relatifs au recrutement
Profil recherché
- Bac+5 en Management des Ressources Humaines ou en Psychologie du travail
- Expérience dans un poste similaire de minimum 4 ans idéalement dans le secteur financier
- Qualité Relationnelle / écoute & communication
- Bon esprit d'analyse et de synthèse
- Maîtrise des techniques d'entretien
- Bonnes connaissances en Droit du travail